各學(xué)院：

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)根據(jù)財(cái)政部、國(guó)家發(fā)展改革委、教育部《關(guān)于完善研究生教育投入機(jī)制的意見(jiàn)》（財(cái)教〔2013〕19號(hào)）、教育部《關(guān)于做好研究生擔(dān)任助研、助教、助管和學(xué)生輔導(dǎo)員工作的意見(jiàn)》（教研〔2014〕6號(hào)）、《湖北大學(xué)研究生“三助一輔”工作暫行辦法（試行）》（校研字〔2017〕10號(hào)）、《湖北大學(xué)關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下研究生思想政治工作的實(shí)施意見(jiàn)》（校研字〔2017〕14號(hào)）等文件精神,結(jié)合我校實(shí)際，現(xiàn)就2018-2019學(xué)年上學(xué)期研究生兼職輔導(dǎo)員崗位聘任工作通知如下：

一、工作職責(zé)

原則上兼職輔導(dǎo)員負(fù)責(zé)協(xié)助專職輔導(dǎo)員開(kāi)展研究生思想政治教育、獎(jiǎng)助評(píng)定、就業(yè)指導(dǎo)、安全教育、宿舍管理等相關(guān)日常教育及管理工作。各學(xué)院應(yīng)從本單位實(shí)際出發(fā)，明確兼職輔導(dǎo)員的崗位和工作職責(zé)。

二、兼職輔導(dǎo)員崗位申請(qǐng)條件

1.全校在籍研究生；

2.中共黨員（含預(yù)備黨員），具有堅(jiān)定正確的政治方向，堅(jiān)決維護(hù)黨和國(guó)家的利益和學(xué)校的穩(wěn)定；

3.道德品質(zhì)優(yōu)秀，熱愛(ài)學(xué)生工作，責(zé)任心強(qiáng)；

4.具備較強(qiáng)的思想政治工作能力、協(xié)調(diào)溝通能力、組織管理能力和一定的文字和口頭表達(dá)能力；

5.能夠保證在完成學(xué)業(yè)的前提下，有足夠的時(shí)間和精力投入到工作中。

三、兼職輔導(dǎo)員崗位申請(qǐng)流程

1.申請(qǐng)兼職輔導(dǎo)員崗位的研究生填寫(xiě)《湖北大學(xué)研究生助管/兼職輔導(dǎo)員崗位申請(qǐng)表》（附件1），經(jīng)導(dǎo)師及培養(yǎng)單位同意后，于6月15日前上交至各設(shè)崗單位;

2.各設(shè)崗單位根據(jù)申請(qǐng)人的具體情況、崗位需求，采用面試、考察等方式，推薦擬聘用研究生兼職輔導(dǎo)員名單，并于6月22日前上報(bào)至研究生工作部;

3.研究生工作部對(duì)各設(shè)崗單位推薦擬聘用兼職輔導(dǎo)員進(jìn)行面試考察，考察合格予以聘用。

四、兼職輔導(dǎo)員管理、考核與津貼發(fā)放

1．兼職輔導(dǎo)員試用期為兩周，試用不合格的各設(shè)崗單位須及時(shí)辭退，試用合格的正式聘為研究生兼職輔導(dǎo)員。

2.兼職輔導(dǎo)員工作時(shí)間原則上每周不少于20小時(shí)，崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)為800元/月;

3.兼職輔導(dǎo)員實(shí)行學(xué)院學(xué)校雙重管理。學(xué)院對(duì)兼職輔導(dǎo)員進(jìn)行日常管理、培訓(xùn)和考核，研究生工作部每學(xué)期末進(jìn)行學(xué)期考核。受聘研究生和各設(shè)崗單位按時(shí)填寫(xiě)《湖北大學(xué)研究生“三助一輔”崗位考核表》（附件2），考核內(nèi)容主要包括崗位職責(zé)履行、工作任務(wù)完成情況、出勤情況和工作績(jī)效等;

4.學(xué)院每月考核合格的，全額發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)津貼。研究生工作部學(xué)期考核優(yōu)秀的，按標(biāo)準(zhǔn)津貼的全額上浮25%予以獎(jiǎng)勵(lì)；考核良好的，按標(biāo)準(zhǔn)津貼的全額上浮15%予以獎(jiǎng)勵(lì);

5.考核不合格或從事兼職輔導(dǎo)員期間因其他原因不能繼續(xù)從事該工作的各設(shè)崗單位可進(jìn)行改聘、解聘和停聘，并報(bào)研究生工作部備案;

6.各設(shè)崗單位根據(jù)考核結(jié)果填寫(xiě)《研究生兼職輔導(dǎo)員工資發(fā)放單》（附件3），并交至研究生工作部。

五、兼職輔導(dǎo)員崗位設(shè)置

研究生工作部

2018年6月4日